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憑證，指的是能夠用來證明經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項發(fā)生、明確經(jīng)濟責(zé)任并據(jù)以登記賬簿、具有法律效力的書面證明。雖然憑證常常被稱為會計憑證，但是在工作中，出納所接觸的憑證也不在少數(shù)，只不過最后會統(tǒng)一上交給會計制訂成冊。那么出納人員工作接觸的憑證到底有哪些呢?下面小編就詳細的為大家整理了一下關(guān)于出納工作中接觸的憑證的內(nèi)容。

憑證，指的是能夠用來證明經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項發(fā)生、明確經(jīng)濟責(zé)任并據(jù)以登記賬簿、具有法律效力的書面證明。雖然憑證常常被稱為會計憑證，但是在工作中，出納所接觸的憑證也不在少數(shù)，只不過最后會統(tǒng)一上交給會計制訂成冊。那么出納人員工作接觸的憑證到底有哪些呢?下面小編就詳細的為大家整理了一下關(guān)于出納工作中接觸的憑證的內(nèi)容。

一、報銷單據(jù)

一家企業(yè)需要進行費用報銷的內(nèi)容有很多，例如單位內(nèi)部采購的各樣物品，其他相關(guān)單位人員的相關(guān)費用，外出業(yè)務(wù)人員的各項費用，甚至是內(nèi)部員工的醫(yī)療費用等，都需要在企業(yè)進行報銷。但是報銷就需要有相應(yīng)的憑證?；虬l(fā)票，或合法收據(jù)等，都屬于報銷可用的單據(jù)。這些單據(jù)在出納進行報銷環(huán)節(jié)中，是必不可少的。

二、工資表

工資表屬于原始憑證，是各個企業(yè)必須按月向職工支付工資的證明。正常來講，工資表一般都是先由人事部門統(tǒng)計考勤，然后計算出工資，再由財務(wù)部門根據(jù)職工人數(shù)、工資等級和工資標準，并且扣除個人所得稅和各類保險等費用，最后送至出納手中。出納再根據(jù)工資單的具體內(nèi)容，進行工資的發(fā)放。這個表格最后也需要上交給會計，附在記賬憑證中。

三、借款單據(jù)

有些員工現(xiàn)金不足，在外出辦理業(yè)務(wù)或者購買物品時，會先向企業(yè)借款，拿著預(yù)先支出的款項處理工作。但是借款并不是可以隨意進行的，而是需要填寫借款單據(jù)，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審批方可。

四、領(lǐng)款單據(jù)

所謂的領(lǐng)款單據(jù)，具體是指自己企業(yè)內(nèi)部的職工，在領(lǐng)取各種非工資性獎金、津貼、補貼、勞務(wù)費或者其他各種現(xiàn)金款項時填制的，可以作為付款憑證。當(dāng)然了，有時其他企業(yè)或個人也會向本企業(yè)領(lǐng)取勞務(wù)費、服務(wù)費，這時也需要填制領(lǐng)款單據(jù)。

這些都是出納需要經(jīng)常接觸的原始憑證，在平時一定要注意保管，處理完畢后及時交給會計進行入賬，以免丟失產(chǎn)生不必要的麻煩。