各位小伙伴們在公司都被獎勵過各種福利吧,其實當時拿到福利還挺開心的,但是事情過后麻煩的事情就又來臨的,因為各種福利都是屬于工會經費的,但是舉行福利的時候有些事情又不符合工會經費的的要求,在這里小編就為大家整理了一下工會經費使用標準,大家可以參考一下。
各位小伙伴們在公司都被獎勵過各種福利吧,其實當時拿到福利還挺開心的,但是事情過后麻煩的事情就又來臨的,因為各種福利都是屬于工會經費的,但是舉行福利的時候有些事情又不符合工會經費的的要求,在這里小編就為大家整理了一下工會經費使用標準,大家可以參考一下。
1、工會為會員及其他職工開展教育、文體、宣傳等活動產生的支出;
2、基層工會應當將會員繳納的會費全部用于會員活動支出;
3、工會直接用于維護職工權益的支出;
4、工會培訓工會干部、加強自身建設及開展業(yè)務工作發(fā)生的各項支出;
5、會從事建設工程、設備工具購置、大型修繕和信息網絡購建而發(fā)生的支出;
6、對工會管理的為職工服務的文化、體育、教育、生活服務等獨立核算的事業(yè)單位的補助和非獨立核算的事業(yè)單位的各項支出;由工會組織的職工集體福利等方面的支出。
7、宣傳活動支出。包括工會組織日常的學習、勞動競賽,舉辦各種報告會、展覽會、講座和其他技術交流的宣傳費用,以及各種宣傳工具的購置維修和集體訂閱的報刊雜志等支出。
8、文藝活動支出。包括工會開展業(yè)余文藝活動所需的設備購置費和維修費,舉辦聯(lián)歡會,藝術展覽到這些文藝活動的經費;還包括工人文化宮、工人俱樂部、工人圖書館的設備購置維修和日常經費。
9、體育活動支出。包括工會舉辦的各種體育活動的設備購置維修費、經費、運動用品和服裝費。
10、工會干部訓練費,是指培訓工會專職人員的費用。
11、工會行政費有關支出。包括工會專職人員的人員經費、辦公費、差旅費等費用。
12、補助支出。包括工會會員的困難補助和職工集體福利事業(yè)的補助費用。
13、工會專職人員的工資。工會專職人員的工資由工會經費開支,其他各種待遇是于本企業(yè)其他職工相同,由企業(yè)負擔。
根據《工會法》的規(guī)定,工會經費的來源有五個方面:一工會會員繳納的會費;二建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費;三工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入;四人民政府的補助;五其他收入。
《工會法》第四十二條規(guī)定:“工會經費主要用于為職工服務和工會活動。經費使用的具體辦法由中華全國總工會制定?!边@一規(guī)定,為工會經費的正確合理使用提供了依據。
工會經費主要用于為職工服務和工會活動。經費使用的具體辦法由中華全國總工會制定。各級工會建立經費審查委員會。工會經費的使用應當依法接受國家的監(jiān)督。
關于工會經費使用標準相關內容先告一段落,如果大家還有更多會計方面的問題,可以咨詢在線答疑老師,老師有豐富的會計實務經驗,一定會為大家耐心解答,歡迎大家前來咨詢。
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