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稅務的內(nèi)容處理應該是會計人員工作的過程中都需要全面進行處理的，也是各位會計人員在工作的時候需要不斷學習的內(nèi)容，因為稅務的內(nèi)容也是分為很多種的，其中個稅的相關(guān)內(nèi)容也是和我們的生活最為相關(guān)的稅務內(nèi)容，并且個稅的內(nèi)容也是對會計人員的工作十分重要的，于是為了大家能夠更加全面的了解稅務的相關(guān)內(nèi)容，小編今天就為大家整理了有關(guān)公司承擔個稅分錄的知識內(nèi)容。

稅務的內(nèi)容處理應該是會計人員工作的過程中都需要全面進行處理的，也是各位會計人員在工作的時候需要不斷學習的內(nèi)容，因為稅務的內(nèi)容也是分為很多種的，其中個稅的相關(guān)內(nèi)容也是和我們的生活最為相關(guān)的稅務內(nèi)容，并且個稅的內(nèi)容也是對會計人員的工作十分重要的，于是為了大家能夠更加全面的了解稅務的相關(guān)內(nèi)容，小編今天就為大家整理了有關(guān)公司承擔個稅分錄的知識內(nèi)容。

計提時

借 管理費用(或銷售費用或其它) 工資

貸 應交稅金 應交個人所得稅

應付職工薪酬付款時:

借 應交稅金 應交個人所得稅

應付職工薪酬

貸 銀行存款

公司是可以為職工負擔個人所得稅的。你如果是每個員工的個稅都由公司來支付，你走福利費是可以的，如果不是每個都有機會的話，你這個應該直接走到這個員工所受益的成本費用對象，也就是受益對象。稅法上對于這個是有規(guī)定的，為員工代扣的個人所得稅的支出，不可以稅前扣除，也就是說是要計入當期損益的。比如，管理費用，銷售費用等。

按照表面的理解，將企業(yè)承擔的員工個人所得稅、社保計入營業(yè)外支出。理由是：這部分支出并不是企業(yè)經(jīng)營過程中應該負擔的，按照相關(guān)法律規(guī)定應由個人負擔，而且公司約定的薪資也不包括這一部分，所以不計入應付職工薪酬，而計入營業(yè)外支出。

將企業(yè)負擔的個稅、社保視同對職工的薪酬支出。理由是：“實質(zhì)趨同”原理，個人部分由公司來交，等于變相給員工漲工資。這樣的好處，就是工資賬務處理正?；?，壞處是個稅上多交點。

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以上就是小編今天為大家總結(jié)的有關(guān)個稅分錄的全部知識內(nèi)容了，大家如果還有關(guān)于公司承擔個稅分錄的問題歡迎咨詢右方在線客服，領(lǐng)取更多微信一對一答疑，詳細的了解更多會計行業(yè)的全面知識內(nèi)容，獲取超實惠會計培訓禮包。